Page 15 - Merimies 2/2017

Viidakkorumpu on tehokkain keino
Etsivä merimies löytää töitä
Merimiesten oma työnvälitys Helsingissä ja Turussa ajettiin alas viitisen vuotta sitten.
Nykyisin merimiesten asioita hoitaa Suomessa enää Turun TE-toimiston virkailija Tero Mäenpää.
– Hoidan muun muassa niitä, mutta teen kaikkea muutakin. Merimiehet ja varustamot ovat voineet saada apua pääosin täältä Turusta ja Ahvenanmaalta, Mäenpää kertoo.
TEKSTI uP/mika Peltonen
T yöttömäksi joutuvat merimiehet löytävät uuden merityöpaikan yleensä varustamojen nettisivuilta.
Viking palkkaa sieltä täältä
Ahvenanmaalta toimivan Viking Linen me- rihenkilöstöpäällikön tehtävistä väliaikai- sesti vastaavan ville hårdin mukaan Viking etsii työntekijöitä monesta paikasta.
– Jos tulee vapaita paikkoja, siirrämme ensin vanhoja työntekijöitä yhtiön sisältä. Etsimme työntekijöitä myös työhallinnosta. Esimiehiä haemme Facebookista ja muualta netistä, Hård kertoo.
Keittiöhenkilökuntaa on hänen mukaan- sa vaikea löytää. Sitä etsitään keittiöhenkilö- kuntayhdistyksen sivuilta.
Ihan kaikille pestiä vailla oleville merimie- hille Hård ei töitä lupaa, mutta suurelle osal- le kyllä.
– Me yritämme löytää parhaan työnteki- jän. En voi sanoa, että kaikille löytyy, mutta työvoimalle on jatkuvasti tarvetta.
Osa löytää, osa ei
Työvoimahallinnostakin saattaa vielä jota- kin vinkkiä saada
– Osa löytää täältä, osa ei. Työnantajat eivät tosin kovin paljon ilmoittelekaan pai- koistaan meidän kauttamme.
Viidakkorumpu on Mäenpään mukaan ykkösjuttu merityöpaikkojen etsinnässä.
– Kun tarvitaan sijaisia, kysellään, tietää- kö joku jotakuta tuttua, joka pääsisi teke- mään sairauslomasijaisuuden. Viime hä-
dässä he tukeutuvat meihin, ja minä sitten etsin sijaisia.
Työttömien suomalaismerimiesten mää- rää Mäenpää ei osaa edes arvioida.
– Ei ole ylitarjontaa, mutta ei hirveää pulaakaan.
Kansityö konehuonetta tiukemmalla
Laivoilta löytävät tätä nykyä töitä parhaiten konepuolen työntekijät, käytännössä kone- mestarit.
– Kansipuolella leipä on vähän tiukem- massa, sinne on enemmän työnhakijoita.
Merimiesten oman työvälityksen lope- tus harmittaa Mäenpäätä.
Ei ylitarjontaa, mutta ei hirveää pulaakaan.
– Huono juttu se oli, varsinkin kun vuo- den 2017 alusta tuli näitä uudistuksia, Mä- enpää sanoo ja viittaa tuoreeseen Manil- la-sopimukseen.
– Nyt merimiesten täytyy käydä kertaus- kursseja, että pystyvät jatkamaan merialan töissä. Merillä pitää uusia viiden vuoden välein muun muassa palo- ja pelastuslaut- takursseja.
Merialan pätevyyskirjat myöntää liiken- teen turvallisuusvirasto Tra .
Tra ssa härdelli
Mäenpää kertoo, että Tra ssa on härdelliä ja merityöntekijät joutuvat odottamaan pä-
Minuun turvaudutaan, jos sijaisia ei löydy muuta kautta, Tero Mäenpää kertoo.
tevyyskirjojaan. Tästä syystä he eivät myös- kään ole päässeet aina töihin, vaikka sijai- suus olisi ollut tiedossa.
– Viiden vuoden sisään pitää uusia tiet- tyjä kursseja, että pystyt jatkamaan oman alasi töissä. Ammatti tulee aika kalliiksi, kun pitää käydä näitä kursseja.
Työttömänä työnhakijana muutamia kursseja on Mäenpään mukaan pystynyt käymään te-toimiston piikkiin. Osalla työn- hakijoista ei ollut tietoa tästä mahdollisuu- desta.
– Se meni heiltä ohi, kun ei ole keskitet- tyä merityönvälistystä. Siitä olisi ollut hyö- tyä ainakin tässä muutostilanteessa.
2016 • 5 // MS 15